развернуть
422900, Республика Татарстан, пгт. Алексеевское, ул. Советская площадь, д. 11б
Тел.: (84341) 2-58-63, 2-72-02
alekseevsky.tat@sudrf.ru
Тел.: (84341) 2-58-63, 2-72-02
alekseevsky.tat@sudrf.ru
 |
Режим работы
Понедельник-Четверг 8:00 - 17:00
Пятница 8:00-15:45
Обед 12:00-12:45
Суббота-Воскресенье Выходной
Уважаемые участники процессов!
Алексеевский районный суд предупреждает о новой схеме мошенничества - телефонные мошенники выдают себя за сотрудников судов
Обращаем ваше внимание, что участились случаи нового вида мошеннических действий. Схема работает следующим образом:
злоумышленники звонят людям, недавно обратившимся в суды, и сообщают о якобы назначении, либо отложении даты разбирательства по их делу.
Чтобы подтвердить факт уведомления, людям предлагается продиктовать код из СМС, либо перейти по ссылке. Делать этого ни в коем случае нельзя.
На самом деле этот код дает доступ к аккаунту жертвы на портале «Госуслуг», и после этого мошенники могут оформить на человека кредит и заполучить деньги.
Сведения о назначенных делах злоумышленники получают на сайтах судов – эта информация публикуется в открытом доступе, а номера телефонов потенциальных жертв – из незаконно полученных контактных баз.
Напоминаем: если заявитель по делу выбрал вариант получения повесток на «Госуслугах», то они поступят ему без каких-либо СМС и кодов доступа, тем более без необходимости их кому-либо сообщать.
При обращении в суд работники суда могут предложить заполнить согласие на смс-уведомление. В таком случае другие способы оповещения (телеграмма, заказное письмо, вручение повестки) не используются. Главное, чтобы было достоверно зафиксировано само уведомление о состоявшемся судебном вызове и его успешная передача адресату.
Работники суда коды из СМС НИКОГДА не требуют и не просят перейти по ссылкам!
Просим вас быть бдительными и не попадаться на уловки мошенников!
| КС уточнил порядок выплат за травмы на производстве | версия для печати |
Работник, пострадавший от несчастного случая на производстве, имеет право не только на компенсацию морального вреда, но и на начисление процентов на эту сумму, если выплата не прошла в срок. К такому выводу пришел Конституционный суд РФ, изучив жалобу Алексея Полежаева из Кемеровской области. Сообщить об опечатке Согласно материалам дела, в 2018 году Полежаев, который тогда работал подземным взрывником на Таштагольском руднике АО "ЕВРАЗ Объединенный Западно-Сибирский металлургический комбинат" ("ЕВРАЗ ЗСМК"), получил травму. Как сам указал, "по вине работодателя, не обеспечившего здоровые и безопасные условия труда". Суд постановил взыскать в пользу Полежаева утраченный заработок, а также сумму компенсации морального вреда в размере 250 тысяч рублей. Указанные решения "ЕВРАЗ ЗСМК" в срок не исполнил, и выплаты поступили лишь спустя два месяца после вынесения решения суда - при содействии судебных приставов. Однако когда бывший взрывник обратился за взысканием процентов за просрочку, суды ему отказали - на том основании, что материальная ответственность работодателя за невыплату компенсации морального вреда не предусмотрена. По мнению Алексея Полежаева, в его случае применима позиция КС по делу Игоря Сысоева, которому в результате восстановления на работе после незаконного увольнения все причитающиеся суммы суд постановил выплатить с процентами. - Указанные последствия по своему характеру аналогичны последствиям задержки работодателем начисленной, но не выплаченной зарплаты, при том, что такая задержка является основанием для применения компенсационного механизма, установленного статьей 236 Трудового кодекса РФ, - указал Полежаев. Работодатель несет материальную ответственность за невыплату компенсации морального вреда Изучив обстоятельства дела, судьи КС согласились с тем, что ситуации аналогичны. И хотя признали оспоренные нормы статьи 236 ТК РФ не противоречащими Конституции РФ, дали необходимые пояснения. - В силу единства как природы морального вреда, причиненного работнику любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, так и правового регулирования отношений, связанных с его возмещением, право работника на компенсацию такого рода вреда - вне зависимости от того, присуждена ли данная компенсация в связи с незаконным увольнением, утратой здоровья (трудоспособности) в результате несчастного случая на производстве или иным нарушением трудовых прав работника, - должно в равной мере обеспечиваться правовой защитой, в том числе в случае неисполнения (задержки исполнения) вынесенного судом решения о взыскании в пользу работника указанной компенсации, - указал КС РФ. Таким образом, предусмотренные частью первой статьи 236 Трудового кодекса РФ проценты (денежная компенсация) подлежат начислению и при неисполнении или задержке исполнения работодателем судебного решения о взыскании в пользу работника компенсации морального вреда, причиненного в связи с несчастным случаем на производстве. |
|
|
Режим работы
Понедельник-Четверг 8:00 - 17:00
Пятница 8:00-15:45
Обед 12:00-12:45
Суббота-Воскресенье Выходной
